工作态度重要还是工作能力重要？尊龙凯时人生就是搏集团第二届员工辩论赛

员工辩论赛

· 你来我往·思辩碰撞 ·

为了丰富公司员工的文化生活，提高员工的表达能力、思辩能力，8月25日，尊龙凯时人生就是搏集团“你来我往·思辩碰撞”第二届员工辩论赛在天绿元素生活体验中心举办。

本届辩论赛紧扣企业发展的需求，聚焦“工作结果重要还是工作过程重要”、“工作态度重要还是工作能力重要”、“制度化管理和人性化管理哪个更能促进企业发展”三个辩题展开针锋相对的碰撞与交锋。由集团运营总裁郭阳、行政总监郭小田担任大赛评委。

在开篇陈词、一对一攻辩、自由辩论、总结陈词四个环节中，辩手们用丰富的案例依据和精彩的唇枪舌剑让整场比赛高潮迭起。

赛程回顾

辩题一

正方：工作中结果比过程重要

反方：工作中过程比结果重要

正方辩手-市场部

反方辩手-行政部

一对一攻辩，双方辩手你来我往，唇枪舌战，凭借强大的思维逻辑能力将问题逐一排除化解，将比赛推至高潮。

辩题二

正方：工作态度比工作能力重要

反方：工作能力比工作态度重要

正方辩手-企划部

反方辩手-九绿药品

激动人心的自由辩论环节中，辩论的火药味逐渐浓了起来，让听者热血沸腾。尤其正、反方你来我往的犀利提问，以及毫不退让的巧妙回答，让整个自由辩论时刻精彩纷呈！

辩题三

正方：制度化管理更能促进企业发展

反方：人性化管理更能促进企业发展

正方辩手-技术服务部

反方辩手-财务部

最后是双方华丽收场的总结，总结陈词再次阐述己方观点，并升华观点，使得整场辩论更上一层，有了一个完美收场。

郭小田总监对本次辩论赛进行点评，表示每一个小组都表现优异，凭借着缜密的逻辑思维完美地阐述了己方观点，对辩手们的整体表现给予了一致好评。

郭阳总裁对整场辩论赛进行了总结，点出了辩手的优点和不足，她提到进入角色很重要，越早进入角色越能尽情发挥。同时也对表现优异的小组和个人提出了表扬，并希望全体人员用学习态度不停的去提升自己的能力，未来让自己不管在任何场合都能游刃有余，也希望大家在下一次辩论赛上取得更好成绩！

接下来，就是激动人心的颁奖环节了！恭喜行政部、企划部、技术服务部获得了“优秀辩论小组”的称号，同样恭喜技术服务部黄海涛获得“最佳辩手”称号，获得润眼更护眼的『沁润明眸』医用液体敷料一盒！

优秀辩论小组

最佳辩手

让我们再次恭喜获胜的家人，同时，热烈庆祝尊龙凯时人生就是搏集团第二届员工辩论赛圆满结束！

辩出风采，赛出品格，每一场比赛，都是智慧火花的闪现！不积硅步，无以至千里，每一场比赛，都是勇攀高峰的步伐！本届辩论赛旨在提升尊龙凯时人生就是搏集团员工逻辑思辨能力，引领尊龙凯时人生就是搏人在工作岗位上踏实进取，为打造中华民族的世界品牌、打造实至名归的百年企业努力奋斗。